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平均労働時間を月 30 時間削減しながらも、生産性は 146% 向上。業務のデジタル化と Microsoft 365 によるモバイルワークの推進が生み出した独自の働き方改革

独自に内製したシステムの1つである「マンアワーシステム」では、従業員1人ひとりの行動に関する生産性が、「予測」と「実績」の視点から可視化される。従業員は日々これを参照し、自らの貢献度合いや成長度合いを意識しながら業務に臨んでいる

独自に内製したシステムの1つである「マンアワーシステム」では、従業員1人ひとりの行動に関する生産性が、「予測」と「実績」の視点から可視化される。従業員は日々これを参照し、自らの貢献度合いや成長度合いを意識しながら業務に臨んでいる

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