理系教員の8割、就活後ろ倒しは理系学生に｢悪い影響｣

マイナビは7日、2016卒理系学生の就職活動に関する教員調査の結果を発表した。期間は、7月10日～26日。対象は、2016年卒の理系大学生・大学院生を指導している教員224名。

理系学生の就職活動と学業を両立、8割以上の教員が｢悪い影響があった｣

2016 年卒の就職活動時期変更による影響について質問した。｢理系学生が就職活動と学業を両立する上での影響｣においては、83.4%が｢悪い影響があった｣と回答した。次いで、｢特に影響は無かった｣(13.1%)、｢良い影響があった｣(3.5%)となった。

｢理系学生の就職活動期間への影響｣については、｢長期化する｣(79.9%)が最多となった。｢特に変化はないと思う｣(10.5%)、｢短期化する｣(9.6%)と続いた。

例年に比べての具体的な影響について質問した。結果、影響が｢多いと感じる｣項目の1位は、｢就職活動の負担増による卒業研究や修士論文への悪影響｣(79.8%)だった。

次いで、｢就職活動を行うための授業や研究活動の欠席｣(65.1%)、｢学会参加日程と就職活動日程のバッティング｣(41.6%)となった。

また、企業からの｢学校推薦とは別に発行する教授推薦｣の要請については、｢大幅に増えた｣(7.3%)、｢やや増えた｣(21.9%)を合わせた、29.2%が｢増えた｣と答えた。

一方、｢大幅に減った｣(1.1%)、｢やや減った｣(6.7%)の計7.8%が｢減った｣と回答した。