「期間工の入社祝い金が高額なメーカーはどこ？」
「期間工の入社祝い金はいつもらえる？すぐにもらえる？」
この記事では、上記のような方に向けて以下の内容を解説していきます。
- 期間工の祝い金の概要
- 期間工の祝い金がもらえるタイミング
- 祝い金が高額な期間工メーカーの紹介
- 期間工の祝い金に関する注意点
上記の内容を把握することで、期間工の祝い金に関して理解した上で、祝い金が高額なおすすめの期間工メーカーを選択できるようになります。
なお、祝い金をもらいながら面接のアドバイスまでもらえるおすすめの人材紹介会社として「期間工.jp」があります。
祝い金をもらうための条件や時期に関する相談も対応してくれるため、まずは一度相談してみるのがおすすめです。
期間工.jpに関して詳しく知りたい方は「期間工.jpの口コミ評判」も参考にしてください。
期間工の入社祝い金ランキング
| ランキング | メーカー | 公式サイト | 入社祝い金総額（※1） | 条件（※2） | 支給されるタイミング（※3） | 名目（※4） |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1位 | 日産九州 | ＼祝金をもらいながら面接相談もできる／
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120万円 | ・勤続ボーナス：就業から6カ月経過して平均出勤率が9割以上で、次回継続更新の意思があること ・入社支度金：就業後1カ月在籍の時点で初回契約満了までの平均出勤率が9割以上で、次回継続更新の意思があること |
・勤続ボーナス：就業後6カ月経過時点 ・入社支度金：就業後1カ月在籍時点 |
・勤続ボーナス ・入社支度金 |
| 2位 | アイシン | アイシンの公式HPを見る | 100万円 | 2025年3月末(※5）までに入社し、規定の期間在籍すること | ・在籍1カ月目の報酬支給日：40万円 ・在籍3カ月目の報酬支給日：20万円 ・在籍6カ月目の報酬支給日：40万円 |
入社祝い金 |
| 3位 | 日産自動車（栃木工場） | ＼祝金をもらいながら面接相談もできる／
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70万円 | 2・3・4月（※6）に入社すること （※その他、会社の規定による） |
不明 | 入社祝い金 |
| 4位 | トヨタ（愛知県内工場） | ＼祝金をもらいながら面接相談もできる／
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60万円 | ・特別手当：入社した翌月までの欠勤日数が5日未満であること ・初回更新特別手当：初回契約3カ月の更新者で、更新後の契約開始日の月末に在籍していること |
・特別手当：入社した翌月末 ・初回更新特別手当：初回契約3カ月の更新後の月末 |
・特別手当 ・初回更新特別手当 |
| 5位 | スバル | ＼祝金をもらいながら面接相談もできる／
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・未経験者：40万円 ・経験者：最大55万円 |
・入社特典：初回4カ月契約を更新し、更新後の初回報酬支給日に在籍していること ・経験者特典：経験期間6カ月以上であること |
・入社特典：初回4カ月契約更新後の初回報酬支給日 ・経験者特典：初回報酬支給日 |
入社特典 |
| 5位 | 豊田自動織機 | ＼祝金をもらいながら面接相談もできる／
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55万円 | 会社規定による | 不明 | ・入社祝い金：50万円 ・赴任手当：3万円 ・食事手当：2万円 |
| 6位 | 日産自動車（追浜・いわき・九州など） | ＼祝金をもらいながら面接相談もできる／
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50万円 | 会社規定による | 不明 | ・入社祝い金：50万円 |
| 7位 | 日産車体九州 | 日産車体九州の公式HPを見る | 50万円 | 入社後の在籍期間など | 入社1カ月目から5カ月目の各報酬支給日 | ・入社祝い金：40万円 ・入社支度金：10万円 |
| 8位 | トヨタ自動車九州 | トヨタ自動車九州の公式HPを見る | 40万円 | 遅刻・早退・欠勤なしの場合で、規定の在籍日数を満たすこと | ・入社日～入社1カ月目：5万円 ・入社2カ月目～3カ月目：35万円 （※各報酬支給日） |
入社祝い金 |
| 9位 | スズキ（磐田、浜松、大須賀、相良など） | ＼祝金をもらいながら面接相談もできる／
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40万円 | ・入社後1カ月在籍し、かつ出勤率が90％以上の場合に20万円支給 ・初回契約更新をし、入社後4カ月在籍し、かつ入社からの出勤率が90％以上の場合に20万円支給 |
・入社の翌月締めの報酬支給日 ・初回契約更新時 |
入社祝い金 |
| 10位 | 浜名湖電装 | 浜名湖電装の公式HPを見る | 40万円 | ・入社後1カ月在籍、かつ会社規程に基づく出勤率勤務した場合に20万円支給 ・初回契約更新、かつ規程に基づく出勤率勤務した場合に20万円支給 |
・入社1カ月後 ・初回契約更新時 |
入社祝い金 |
| 11位 | ヤマハ発動機 | ヤマハ発動機の公式HPを見る | 40万円 | 会社規定による | 不明 | 入社祝い金 |
| 12位 | シーヴイテック | ＼祝金をもらいながら面接相談もできる／
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30万円 | 会社規定による | 不明 | 入社一時金 |
| 13位 | いすゞ自動車栃木工場 | ＼祝金をもらいながら面接相談もできる／
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20万円 | 会社規定による | 入社1カ月目 | 赴任手当 |
| 14位 | ホンダ | ホンダの公式HPを見る | ・未経験者：10万円 ・経験者：最大20万円 |
・未経験者：会社規定による ・経験者：会社規定に基づくホンダでの勤務経験があること |
会社規定による | ・特別手当：10万円 ・経験者手当：最大10万円 |
| 15位 | マツダ | マツダの公式HPを見る | 20万円 | 入社日含む賃金計算期間（各月11日～翌月10日）の次の賃金計算期間の最終日（基準日）に在籍し、入社日から基準日までの出勤率が100%であること | 入社日含む賃金計算期間（各月11日～翌月10日）の次の賃金計算期間経過後 | 支度金 |
| 16位 | ダイハツ九州 | ＼祝金をもらいながら面接相談もできる／
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15万円 | 会社規定による | 不明 | 入社祝い金 |
| 17位 | 小松製作所 | コマツの公式HPを見る | 10万円 | 在籍6カ月後、初回更新をすること （※その他、会社規定による） |
原則的に初回更新から3カ月後 | 特別手当（更新手当） |
| 18位 | 三菱自動車水島製作所 | 三菱自動車水島製作所の公式HPを見る | 10万円 | 不明 | 不明 | 定着支援金 |
| 19位 | 日立建機 | 日立建機の公式HPを見る | 7.5万円 | 県外赴任者であること など （※会社規定による） |
不明 | 赴任手当 |
| 20位 | 株式会社クボタ | ＼応募前に面接相談ができる／
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3万円 | 会社規定による | 不明 | 入社支度金 |
（※1~6 2025年2月時点 期間工.jp及び各公式サイトに記載）
上表からわかる通り、入社祝い金の金額はメーカーによって大きく異なります。
ただし、入社祝い金が少なくても他の手当が充実している場合があるため、上記の金額のみで判断しない方が良いです。
なお、同一メーカーであっても勤務先の工場によって入社祝い金の金額が異なるケースもあるため、注意してください。
例えば、日産九州では120万円（※1）、「日産自動車栃木工場」では70万円（※2）の入社祝金が提供されています。
（※1、2 2025年2月時点 公式サイトに記載）
期間工の入社祝い金とは？基礎から解説
期間工の入社祝い金について、下記5つの項目からそれぞれ詳しく解説していきます。
上記の内容を知ることで、期間工の入社祝い金について基礎から把握できるようになるでしょう。
入社祝い金について疑問がある方や不安がある方は、ぜひチェックしてみてください。
入社祝い金の概要
入社祝い金とは、基本的には「その会社に入社した際にもらえるお祝い金」のようなものです。支給名目は期間工メーカーによって異なり、金額も大きく異なります。
例えば、トヨタ期間工では特別手当、日産自動車期間工の場合は入社祝い金という名目です。名目は異なり一見迷いますが、支給条件をチェックすることで判別できます。
なお、過去の法改正により、現在ではメーカーからのみ祝い金は支給が可能となっています。期間工の職場を紹介する事業者からは受け取れません。
・職業紹介事業者が、自ら紹介した就職者に対し転職したらお祝い金を提供するなどと持ちかけて転職を勧奨し、繰り返し手数料収入を得ようとする事例があります。このような行為は、労働市場における需給調整機能を歪め、労働者の雇用の安定を阻害する行為であり、行ってはいけません。
支給の条件
入社祝い金の支給の条件は、メーカーによって異なります。2つのメーカーの入社祝い金を例にして、実際の支給条件を見ていきましょう。
| メーカー名 | 入社祝い金支給条件（※） |
|---|---|
| トヨタ | ・特別手当：入社した翌月までの欠勤日数が5日未満であること ・初回更新特別手当：初回契約3カ月の更新者で、更新後の契約開始日の月末に在籍していること |
| アイシン | 規定の期間在籍すること |
上記の内容は、2025年2月時点の情報です。就職する時期によっては、支給される条件が異なる可能性もあります。
メーカーごとの支給条件に関しての情報は、入社前にチェックしておくことが大切です。また、募集要項に記載されているもの以外にも細かい規定が存在する可能性があります。
支給日・支給の名目
入社祝い金の支給日や支給名目も、メーカーによって異なります。3つのメーカーの入社祝い金を例にして、支給日や支給名目を見ていきましょう。
| メーカー名 | 入社祝い金の支給日（※） | 入社祝い金の支給名目 |
|---|---|---|
| トヨタ | ・特別手当：入社した翌月末 ・初回更新特別手当：初回契約3カ月の更新後の月末 |
・特別手当 ・初回更新特別手当 |
| 日産自動車（追浜工場） | 不明 | 入社祝い金 |
| アイシン | ・在籍1カ月目の報酬支給日：40万円 ・在籍3カ月目の報酬支給日：20万円 ・在籍6カ月目の報酬支給日：40万円 |
入社祝い金 |
上記の情報は、2025年2月時点のものです。条件と同様に、変更される可能性もある点に注意してください。
入社祝い金の支給日は、基本的に入社時ではなく翌月や3カ月後などのタイミングになります。入社後数日ですぐにもらえるメーカーは少ない状況です。
そのため、現金が至急必要な場合でも、入社祝い金を頼りにするのはおすすめできません。
入社特典との違い
入社祝い金と入社特典には、明確な違いはありません。メーカーによっては、まとめて入社特典や祝い金としているケースもあります。
また、区切りや名目もメーカーや求人情報によって異なる状況です。以下では3つのメーカーを例にして、入社祝い金と入社特典の違いを紹介していきます。
| メーカー名 | 入社祝い金（※） | 入社特典 |
|---|---|---|
| トヨタ | ・特別手当 ・初回更新特別手当 |
・赴任手当2万円 ・赴任旅費支給 |
| 日産自動車（追浜工場） | 入社祝い金 | ― |
| アイシン | 入社祝い金 | ・赴任旅費支給 |
上記の情報は、2025年2月時点のものです。それぞれ支給条件や金額が異なる場合が多いため、事前に確かめておくことが重要です。
なお、入社特典として記載されていても、実際に受け取るタイミングが数カ月後になるケースもあります。
入社祝い金をもらってすぐに退職するのはNG？
入社祝い金をもらってすぐに退職することも可能ですが、基本的には良くない行為と言えます。入社祝い金をもらって即退職した場合、相手からの印象が悪くなることは明らかです。
場合によっては、次の期間工就職の際に労働期間が短いことから入社祝い金目当ての入社であったことが推察され、不利になる可能性もあるでしょう。
加えて、同じような行為を繰り返した場合、人材紹介会社からの期間工紹介を受けられなくなってしまう可能性もあります。
退社後のことを考慮すると長期的には損する可能性が高いため、基本的に入社祝い金をもらってすぐ退職することは避けた方が無難です。
【2025年最新】期間工メーカーの入社祝い金の金額例を紹介
2025年4月時点の、期間工の入社祝い金の金額例を紹介していきます。
入社祝い金の金額に関しては、期間工.jpに掲載がある各メーカーに掲載の金額をベースに紹介していきます。
| メーカー名 | 入社祝い金（※） |
|---|---|
| トヨタ自動車 | 総額600,000円 |
| スバル群馬製作所 | 400,000円 |
| 日産自動車 追浜工場 | 500,000円 |
（出典：期間工.jp）
※2025年4月14日執筆時点
このように、メーカーによって入社祝い金の金額や名目は様々です。
また、入社祝い金の支給条件や支給日などもメーカーごとに異なるため、金額のみでなくそれらの情報もよく確認したうえで応募することが大切だと言えます。
入社祝い金が高額なメーカーを紹介
アイシン
（出典：期間工.jp）
| 入社祝い金の金額（総額） | 100万円 |
|---|---|
| 入社祝い金支給日 | 不明 |
| 入社祝い金支給名目 | ・入社祝い金 |
| その他入社特典 | 契約更新謝礼金10万円 |
アイシンの期間工の入社祝い金は100万円（※1）で、高額の祝い金の額が設定されています。
2025年3月末（※2）までに入社した方限定の金額にはなりますが、入社から短い期間でまとまった金額を得られやすいです。
（※1、2 2025年2月時点 期間工.jpに記載）
また、ワンルームの寮が完備されており、寮費や水光熱費が無料になるため、入社祝い金以外も面でも得られる金額が多くなっています。
なお、アイシンは自動車の部品をメインに製造しているメーカーになります。そのため、他期間工メーカーと比較して、重労働を少なくしながら高待遇を得たい方におすすめです。
日産自動車｜栃木工場
（出典：期間工.jp）
| 入社祝い金の金額（総額） | 70万円 |
|---|---|
| 入社祝い金支給日 | 不明 |
| 入社祝い金支給名目 | 入社祝い金 |
| その他入社特典 | ・赴任手当2万円 ・経験者手当5万円（6カ月以上の勤務経験） |
日産自動車栃木工場の期間工の入社祝い金は、70万円（※）と高額になっています。日産自動車の他の工場と比べても高額で、入社祝い金を重視するなら注目すべき職場と言えるでしょう。
（※2025年2月時点 期間工.jpに記載）
過去に勤務経験がある場合には経験者手当が付きます。
また、食堂へ弁当を持ち込むことが可能であったり、車・自転車で通勤できたりする柔軟性の高さにも注目です。
日産自動車栃木工場の期間工は、高額な入社祝い金を受け取りたい方におすすめになります。また、過去の勤務経験を活かして高収入を目指したい場合にもおすすめです。
日産自動車｜九州工場
（出典：期間工.jp）
| 入社祝い金の金額（総額） | 160万円 |
|---|---|
| 入社祝い金支給日 | 不明 |
| 入社祝い金支給名目 | ・入社支度金 ・勤続ボーナス |
| その他入社特典 | 赴任手当2万円 |
日産自動車九州工場の期間工の入社祝い金は20万円（※1）で、日産自動車栃木工場と比べると低いものの期間工全体で見ると十分に高い金額が設定されています。
また、勤続ボーナスとして100万円（※2）を受け取れるため、真面目に勤め続ける前提なら入社祝い金と合わせて特典の120万円（※3）になる計算です。
寮費や水光熱費が無料であることに加えて食事手当が1万円（※4）支給されることから、生活費を節約してお金を早く貯めやすくなっています。
（※1～4 2025年2月時点 期間工.jpに記載）
日産自動車九州工場の期間工は、欠勤せず真面目に働いて高額の特典を受け取りたい方におすすめです。また、寮に入って生活費を節約したい方にも適しているでしょう。
トヨタ自動車｜愛知県
（出典：期間工.jp）
| 入社祝い金の金額（総額） | 60万円 |
|---|---|
| 入社祝い金支給日 | ・入社した翌月末 ・初回契約3カ月の更新後の月末 |
| 入社祝い金支給名目 | ・特別手当 ・初回更新特別手当 |
| その他入社特典 | ・赴任手当2万円 ・赴任旅費支給 |
トヨタ自動車（愛知県）期間工の入社祝い金は、入社した翌月末に受け取れる「特別手当」と、3カ月更新後の月末に受け取れる「初回更新特別手当」の2つがあります。
支給されるタイミングがずれるものの、総額60万円（※1）を受け取ることが可能です。
赴任手当3万円（※2）に加えて赴任旅費も支給されるため、現在住んでいる場所を問わず勤務開始に移りやすいでしょう。また、長期間働くと満了慰労金・報奨金が高額になる点も魅力的です。
（※1、2 2025年2月時点 期間工.jpに記載）
トヨタ自動車（愛知県）期間工は、1年以上働き続けるつもりがある方におすすめします。また、入社祝い金に加えて満了金やその他手当もしっかり受け取りたい方にもおすすめです。
スバル｜群馬制作所
（出典：期間工.jp）
| 入社祝い金の金額（総額） | 最大55万円 |
|---|---|
| 入社祝い金支給日 | 不明 |
| 入社祝い金支給名目 | 入社特典 |
| その他入社特典 | ・経験者手当最大15万円（勤務経験年数により変動） ・赴任手当2万円 ・赴任旅費支給 |
スバル群馬制作所の期間工の入社祝い金は40万円（※1）と、期間工全体で見た場合に高い水準を誇ります。経験者手当が最大15万円（※2）支給されるため、過去の職歴によっては最大55万円（※3）を受け取ることが可能です。
さらに、赴任手当のみでなく、赴任旅費も実費に相当する金額が支給されます。
また、周辺施設が充実している独身寮に無料で入寮することが可能です。複数のサークル活動がある点も魅力の1つと言えます。
（※1～3 2025年2月時点 期間工.jpに記載）
スバル群馬制作所の期間工は、過去の勤務経験を活かして高額の特典を受け取りたい方におすすめです。また、遠方から期間工として働きに行く方へおすすめと言えます。
日産自動車 横浜工場
（出典：期間工.jp）
| 入社祝い金の金額（総額）（※1） | 50万円 |
|---|---|
| 入社祝い金支給日（※2） | 不明 |
| 入社祝い金支給名目 | 入社祝い金 |
| その他入社特典 | ・経験者手当 ・赴任手当 |
（※1,2 2025年2月時点 期間工.jpに記載）
日産自動車横浜工場の期間工の入社祝い金は50万円（※1）と比較的高額になっています。
また、別途赴任手当として2万円（※2）、経験者手当として5万円（※3）が支給される場合もあるため、人によっては総額57万円（※4）の祝い金を受け取れる可能性があるでしょう。
日産自動車横浜工場は、深夜や休日に出勤した場合に報酬が割増されるという特徴があります。具体的には、深夜出勤の場合は30％（※5）、休日出勤の場合は40％（※6）報酬が割増されます。
さらに、日産自動車横浜工場の期間工は、3カ月在籍した場合の満了慰労金9万円（※7）のみでなく、8万円/2カ月（※8）の皆勤手当ても支給されるなど、手厚い待遇が特徴です。
（※1~8 2025年2月時点 期間工.jpに記載）
日産自動車横浜自動車の期間工は、深夜や休日出勤の手当を受け取りたい人や、欠勤せずなるべく長く勤務したい人におすすめであると言えます。
日産自動車 栃木工場
（出典：期間工.jp）
| 入社祝い金の金額（総額）（※1） | 70万円 |
|---|---|
| 入社祝い金支給日（※2） | 不明 |
| 入社祝い金支給名目 | 入社祝い金 |
| その他入社特典 | ・経験者手当 ・赴任手当 |
（※1,2 2025年2月時点 期間工.jpに記載）
日産自動車栃木工場の期間工は、70万円（※1）と比較的高額な入社祝い金を受け取ることが可能です。
そのほか、赴任手当2万円（※2）に加えて、経験者手当を最大で10万円（※3）支給してもらえるため、人によってはより高額な祝い金を受け取れる場合があるでしょう。
日産自動車栃木工場は、生活費を節約しやすい環境であるというメリットもあります。例えば、食事代を3万円（※4）分補助してもらえるため、受け取った報酬からの支出を抑えやすいです。
（※1~4 2025年2月時点 期間工.jpに記載）
日産自動車栃木工場は、受け取った報酬をなるべく多く貯金に回したい人におすすめです。
スズキ 磐田工場
| 入社祝い金の金額（総額）（※1） | 40万円 |
|---|---|
| 入社祝い金支給日（※2） | ・入社の翌月締めの報酬支給日 ・初回契約更新時 |
| 入社祝い金支給名目（※3） | ・入社祝い金20万円 ・初回契約更新料20万円 |
| その他入社特典 | ・赴任旅費支給（※ただし、入寮者のみ） |
（※1~3 2025年2月時点 期間工.jpに記載）
スズキ磐田工場の期間工の入社祝い金は、総額40万円（※1）と高めです。入社祝い金20万円（※2）に加えて、初回契約更新をした場合に20万円（※3）を受け取れます。
（※1~3 2025年2月時点 期間工.jpに記載）
スズキ磐田工場は、勤務開始にあたってかかる費用を抑えやすいという特徴があります。
入寮する場合は見学や選考の際の交通費が支給されたり、生活に必要な家電を用意してもらえたりするため、自己負担をなるべく減らしつつの入社に期待しやすいです。
また、赴任旅費がメーカー負担である点も、スズキ磐田工場で期間工として働くメリットの1つです。
スズキ磐田工場は、自己負担をなるべく減らしつつ勤務を開始したい人や、入寮を検討している人におすすめだと言えるでしょう。
いすゞ自動車 栃木工場
（出典：期間工.jp）
| 入社祝い金の金額（総額）（※1） | 20万円 |
|---|---|
| 入社祝い金支給日（※2） | 入社1カ月目 |
| 入社祝い金支給名目 | 赴任手当 |
| その他入社特典 | なし |
（※1,2 2025年2月時点 期間工.jpに記載）
いすゞ自動車栃木工場の期間工の入社祝い金は、赴任手当として入社1カ月目に20万円（※1）が支給されます。
アイシンや日産栃木工場と比較するとやや低めの価格ですが、期間工の入社祝い金の相場としては高めであると言えるでしょう。
いすゞ自動車栃木工場は、満期慰労金として3カ月ごとに21万円（※2）を受け取れるというメリットがあります。
最大で総額245万円（※3）の特別手当てが支給されるため、年単位で長く働くことを想定している場合に、高額な報酬に期待できます。
また、いすゞ自動車栃木工場は2万円/月（※4）の自宅通勤手当や寮からの無料送迎が福利厚生として用意されているため、交通費を抑えつつ勤務しやすいです。
いすゞ自動車栃木工場の期間工は、3年ほど勤務を続けたいと考えている人や、交通費を抑えつつ自宅から通勤したいと考えている人におすすめです。
（※1~4 2025年2月時点 期間工.jpに記載）
期間工の入社祝い金に関する注意点・知っておきたいこと
期間工の入社祝い金についての注意点や知っておきたいこととして、下記の3つが挙げられます。
上記の内容を知ることで、損なく確実に入社祝い金を受け取れる可能性が高くなるでしょう。
入社祝い金の金額は不定期に変動する
入社祝い金の金額は、時期によって不定期に変動します。下記は、入社祝い金が変動する理由の例です。
- メーカーが求人募集に力を入れることで、支給額が上がる可能性がある
- 自動車業界の繁忙期によって期間工従業員全体の需要が高まり、求人条件が良くなる場合がある
- 不景気によりメーカー側の業績が悪化して、支給額が減少する可能性がある
少しでも高額の入社祝い金を狙いたい場合は、自動車業界の繁忙期にあたる1～3月や、メーカーが期間工の従業員募集に力を入れているタイミングに応募することをおすすめします。
入社しても条件を満たさない場合は支給されない
入社祝い金は、入社しても条件を満たさない場合には支給されません。各メーカーにより支給条件を設定しているため、事前に把握しておくことが大切です。
入社祝い金を受け取る条件の例として、下記のようなものが挙げられます。
- 入社からの一定期間、遅刻や欠席が出勤日の1割以下である
- 支給対象月の給料日時点で在籍している
- 祝い金の受け取りに必要な書類の申請などを済ませている
入社と同時に無条件で支給されるわけではないため、注意が必要です。
入社祝い金の額のみで高収入になるわけではない
期間工では、入社祝い金の額のみで高収入であるかどうかが決まるわけではありません。
年単位で見た場合、入社祝い金の額は年収全体の10分の1から20分の1程度にしかならない場合が多いです。また、入社祝い金がもらえるのは1回のみであるため、2年目以降の収入源としては計算できません。
そのため、入社祝い金が高額に設定されていても時給やその他手当が少なく、年収ベースで見ると高収入にはならないケースもあります。
高額な収入を希望する場合は、時給やその他の手当などが高額で充実していて、年収ベースで高額になるような期間工を探すことが必要です。
高収入に期待できる給料体系がある期間工に関して詳しく知りたい方は「高収入で待遇がいい期間工メーカーを紹介」も参考にしてください。
期間工の入社祝い金に関するよくある質問
メーカー直接雇用より派遣の方が入社祝い金が高い？
メーカーによっては、直接雇用より派遣の方が入社祝い金が高い場合もあります。
例えば、日研トータルソーシング株式会社から派遣されてトヨタ期間工で働く場合、直接雇用の場合と比べて入社特典が20万円ほど高く設定されています。
入社祝い金がいつもらえるかわからない場合は？
入社祝い金がいつもらえるかわからない場合、人材紹介会社に相談してみることをおすすめします。
なお、相談する期間工の人材紹介会社としておすすめなのは「期間工.jp」です。期間工の仕事に関する不明点や心配な点について、入社前の悩みを解消してくれる可能性が高いでしょう。
期間工の求人のみを専門に取り扱っていることから、内部事情に関しても詳しいことに期待できます。
支給額で損をしないための応募方法はある？
入社祝い金の支給額は、法改正により応募方法で差が出る場合がほぼなくなっています。
しかし、支給額は変わらない場合が多いものの、人材派遣会社から応募することで他のメリットを享受することが可能です。
おすすめの期間工の人材派遣会社として「期間工.jp」が挙げられます。面接の際にアドバイスを受けたり不安な点の相談に乗ってもらえたりするため、期間工として働く際の不安感を解消してもらいやすいでしょう。
入社祝い金は税金が引かれる？
入社祝い金から税金が引かれるかどうかは、支給名目などによって異なります。
メーカーから「プレゼント（贈与）」として祝い金を支給された場合は、一時所得と見なされるため、50万円以下（※）であれば課税されません。
（※2025年2月時点 国税庁公式サイト記載）
しかし、メーカーの定めた条件を満たすことでもらえる入社祝い金や、労働の報酬として支給される入社祝い金などは、契約金と見なされ課税されることが多いです。
このように、入社祝い金の支給名目によって課税・非課税が変わってくるため、どのような形で祝い金を支給しているか調べておくことが大切です。
祝い金が禁止されているメーカーはある？
入社祝い金を禁止されているメーカーはありませんが、支給していないメーカーは存在します。
また、期間工の人材をメーカーに紹介する職業紹介事業者に関しては、厚生労働省より「入社祝い金などの名目で求職者へ入社を勧めてはならない」と通達がありました。
したがって、現在職業紹介事業者から祝い金を受け取ることは基本的にできません。
期間工として採用されたメーカーから直接的に入社祝い金を受け取ることは可能な場合が多いため、よく確認したうえで入社するメーカーを決定すると良いです。