TOMOWEL 共同印刷株式会社 マイナビニュース

未来の“ものづくり”はどう変わるのか。

DXやサステナビリティ、
⽣活者ニーズの多様化により、
印刷会社も「紙を刷る会社」からの
転換が進んでいます。

そうした中、創業100年以上の歴史を
持つ共同印刷も
2025年5月に経営理念を
刷新するとともに、
⻑期戦略、中期経営計画を策定し、
非印刷事業へのシフトを掲げています。

長い歴史を持ちながら、変化を続け
注目を集める共同印刷。

ここでは「共同印刷」という企業を、
就活生が気になるポイントとして
上位に挙がる
「仕事内容」「働き方」
「職場の雰囲気」の3つの視点を中心に
紐解いていきます。

TOMOWEL 共同印刷株式会社

就活トレンドから見る

Q
そもそも、どんな仕事を
している会社ですか?
答えを見る
A
印刷事業だけでなく、「情報コミュニケーション」のほか、「情報セキュリティ」や「生活・産業資材」などの部門があり、多様化するニーズに応える製品・サービスを展開しています。
Q
勤務スタイルを
教えてください
答えを見る
A
部署や職種ごとに働き方は異なります。オフィスワークとテレワークを社員自身が考え、「自分やチームにとって一番業務効率の良い働き方」を選べるようになっています。
Q
学生時代の経験は
活かせますか?
答えを見る
A
学生時代に学んだ知識はもちろん、課題に取り組む姿勢や考え方が仕事に活かせます。異なる分野でも、入社後に基礎から学べる環境があります。
Q
残業時間は
どれくらいありますか?
答えを見る
A
職種や部署よって残業時間は異なりますが、例えば「情報コミュニケーション事業本部」だと月に10時間くらいになり、1分単位で残業手当がつきます。
Q
どんな人が
評価されますか?
答えを見る
A
成果だけでなく、プロセスや姿勢を重視し、人材育成を長期的に考えています。
Q
社員のみなさんが
入社を決めた理由は?
答えを見る
A
印刷技術を起点に新しい分野へ挑戦し続ける姿勢や、ものづくりに真剣に向き合う社風に魅力を感じたことが入社の決め手です。若手のうちから挑戦できる環境も理由の一つです。
Q
若手でも
チャレンジできますか?
答えを見る
A
若手のうちから大きな裁量が与えられ、失敗を恐れずチャレンジできる環境が整っています。

職種別から見る

※所属部署および部署名は取材時のものです

記事一覧

TALK
01
  • # 会社を知る

総合印刷会社って何の会社…?
大学生が気になるギモンを
聞いてみた

“総合印刷会社”って、普通の印刷会社と何が違うの?大学生が気になるギモンを聞いてみた。

TALK
02
  • # 働き方

新しいオフィス×制度で、
自分らしい働き方を実現!

社員の声がカタチになったオフィスの工夫とは何なのか、本社勤務の若手営業社員にインタビュー。

TALK
03
  • # 製造職
  • # 製造技術職

若手製造・製造技術職
社員座談会

今の仕事内容や学生時代に学んだことなど、総合印刷会社の若手製造・製造技術職3名に気になることを聞いてみた。

TALK
03
  • # 製造職
  • # 製造技術職

若手製造・製造技術職
社員座談会

インタビューの様子をYouTubeでも公開中

TALK
04
  • # 同期座談会

同期でリアルトーク!
共同印刷2年目社員の過ごし方

どんな就活生だった? 残業はどのくらい?就職活動のことから仕事内容、残業や福利厚生まで、気になることを聞いてみた。

TALK
04
  • # 同期座談会

同期でリアルトーク!
共同印刷2年目社員の過ごし方

インタビューの様子をYouTubeでも公開中

TALK
05
  • # 人事インタビュー

人事部長×人事担当者インタビュー
大切にしている価値観・
求める人物像とは?

次の時代を切り拓く人材とは?
人事部長×人事担当者にインタビュー。

TALK
06
  • # 技術開発職

社長×若手社員が語る、
印刷技術を起点にした
“ものづくりスピリット”とは

「共同印刷の持つ強み」と「これからの10年に向けた戦略」を語っていただきました。

TALK
07
  • # 営業職

次の10年を支える
パッケージ営業の現場を
覗いてみた

現場の最前線で活躍する生活・産業資材部門の若手営業2名に、日々の仕事のリアル、仕事のやりがいや醍醐味、成長領域で働く面白さなどについて聞きました。

TOMOWEL RECRUIT SITE