仕事の報酬、約5割が「不満」 - 派遣・契約社員ほど高い傾向

PGF生命(プルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険)は、20～79歳の男女を対象に「人生の満足度に関する調査2015」を実施した。調査は10月30日～11月1日にかけて実施し、1,230名の有効サンプルを集めた。

全体の半分は「報酬に満足していない」

報酬や仕事内容について、現時点ではどの程度満足しているか尋ねたところ、「報酬」では、「非常に満足している」は4.6%、「やや満足している」は19.3%で、合わせると23.9%が満足していることがわかった。一方、46.9%は満足していないと答えている(「全く満足していない」20.2%、「あまり満足していない」26.7%の計)。

職場での役割や仕事の内容では、「満足している」は40.9%、「満足していない」は22.9%。職場で得られるスキル・経験では、「満足している」は32.2%、「満足していない」は29.0%だった。

就業形態別にみると、契約社員・派遣社員はいずれの項目でも「満足していない」の割合が他の層よりも高かった。「報酬」では62.0%、「職場での役割や仕事の内容」では31.4%、「職場で得られるスキル・経験」では39.6%が満足していないと答えている。

職場の人間関係では、「満足している」は39.5%、「満足していない」は25.4%で、「満足している」のほうが高かった。男女別にみると、「満足している」の割合は男性35.2%、女性46.0%で、男性より女性のほうが高い。

休暇の取りやすさでは、「満足している」は47.8%、「満足していない」は24.7%だった。男女別にみると、「満足している」の割合は男性42.9%、女性55.3%で、男性より女性のほうが10ポイント以上高かった。