お答えします。

学校を卒業されてから5年間、介護福祉士として、 ひとつの職場で介護の仕事に励んでいらっしゃるご様子ですね。 一般的に、介護業界全体で人手不足感が否めない中、かなりハードな毎日を過ごして来られたのではないでしょうか･･･。
5年の間、ご苦労も多く、悩まれたことも多々あったかと思いますが、責任感を持って仕事に取り組む中で、職場の仲間はもちろん、入居者の方々からの信頼を得て、それなりのお立場でご活躍のことと思います。

そのようなご状況の中、ここにきて、5年働いた職場からのご転職をお考えとのこと･･･。 介護業界内での転職か、あるいは異業界への転職か･･･初めての転職ということもあり、悩むところですね。

一般的に人の出入りが激しい印象のある介護業界ですが、転職希望者からお聞きする退職理由としては、圧倒的に労働時間の長さや休日の不規則さ、あるいは給与への不満といったものが多いです。 その点、"福祉の仕事自体には不満は無い"とおっしゃっているのですから、 なにより介護の仕事が好きで、適性もあり、ご自分なりにやりがいを感じていらっしゃるのだと思います。
介護の専門家である介護福祉士は、高齢化社会の到来が叫ばれる今、ますます期待される資格であり、仕事だと言えます。 その仕事に不満は無いのであれば、是非これまでの貴重なご経験と資格を活かす方向での転職をお考えになって下さい。

現状、仕事内容よりも会社の方向性や給与面に関して不安と不満を抱いていらっしゃいますが、どんな業界でも、待遇のみならず会社の質（＝社風、経営方針、職場環境等）は千差万別です。 同じ介護福祉士の仕事でも、勤務先と仕事内容によって収入も働きやすさも大きな幅があるのが現実です。

業界全体として、現場での介護職の人材不足が深刻な状況の中、各社とも優秀な有資格者を採用するために、待遇面や環境面を改善し、より質の高いサービス提供しようという動きが活発になってきています。 多少改善されてきたとはいえ、転職市場全体がまだまだ厳しい中、介護業界に関しては、企業の採用意欲も高く、求職者側が会社を比較し、選ぶことができる状況にあると言えます。

日々忙しくされている中、一気に転職活動を始めるのは無理があるかもしれません。 まずは、同業他社の実態の研究からスタートしてみて下さい。 介護業界専門の求人サイトや業界に特化した人材会社等、情報の入手先はいくつもありますので、大手、中小問わず、ご自身の勤務先としてフィットする会社を見極めていただければと思います。 加えて、年収にも関係する仕事内容について･･･ですが、 例えばケアマネージャーの資格取得をめざす等、今後の仕事の選択肢を広げ、一層のキャリアアップがはかれる方向で前向きに取り組んでいただければと思います。